«Είμαστε οι πρωταγωνίστριες στην ιστορία της ζωής μας» [Από το blog “Aspa online”]

Προχθές, 22.6.2012, στο blog “Aspa online” της Άσπας, διαβάσαμε αυτό:

Είμαστε οι πρωταγωνίστριες στην ιστορία της ζωής μας 

Ο Barack Obama, στην ομιλία που έκανε το Μάιο στην τελετή αποφοίτησης του Barnard, είπε στις γυναίκες αποφοίτους: “Παλέψτε για τη θέση σας στο τραπέζι. Ή ακόμα καλύτερα, παλέψτε για μία θέση στην κορυφή του τραπεζιού.”

Η Sheryl Sandberg, COO του Facebook στην ομιλία της στην τελετή αποφοίτησης του Harvard Business School μίλησε και εκείνη για το πώς οι γυναίκες θα μπορέσουν να καθίσουν στη θέση του τραπεζιού που τους αξίζει, για τις δυσκολίες που αντιμετωπίζουν στον εργασιακό χώρο αλλά και για το πώς υποτιμούν τις ικανότητές τους σε σύγκριση με τους άντρες.

Και το Missrepresentation.org (για το οποίο έχω ξαναγράψει εκτενώς εδώ) έφτιαξε πρόσφατα το παρακάτω βιντεάκι του οποίου τα σημαντικότερα σημεία παρουσιάζω πιο κάτω. Τα στοιχεία αφορούν την Αμερική, αλλά αποκαλύπτουν τις γενικότερες τάσεις.

❖ Γεια σας. Είμαι ένα μέσο κορίτσι από την Αμερική.

❖ Μέχρι να γίνω 12 θα έχω δει 77.546 διαφημίσεις.

❖ Σαν έφηβη κάθε εβδομάδα η “κατανάλωσή” μου σε media αποτελείται από: 10 ώρες υπολογιστή, 31 ώρες τηλεόραση, 17 ώρες ραδιόφωνο/μουσική, 3 ώρες ταινίες, 4 ώρες περιοδικά.

Πώς με επηρεάζουν όλα αυτά;

❖ 3 από τις 4 φίλες μου νιώθουν κατάθλιψη, ενοχή και ντροπή

❖ Μετά από 3 λεπτά ξεφύλλισμα περιοδικών μόδας, 48% ευχόμαστε να ήμασταν τόσο αδύνατες όσο τα μοντέλα

❖ 31% παραδεχόμαστε ότι μένουμε νηστικές για να αδυνατίσουμε

Ηγεσία

❖ Το 44% των 8χρονων κοριτσιών θέλουν να γίνουν ηγέτες

❖ 8 είναι η κορυφαία ηλικία για τις ηγετικές φιλοδοξίες των κοριτσιών (μετά αρχίζουν και φθίνουν)

❖ Ποσοστά γυναικών που κατέχουν ηγετικές θέσεις (στην Αμερική): 16% στον επιχειρηματικό κόσμο, 23% στην εκπαίδευση, 16% στον κινηματογράφο και στην τηλεόραση, 18% στα νομικά επαγγέλματα, 11% στο στρατό, 21% στον αθλητισμό, 21% στα μη κερδοσκοπικά, 17% στην πολιτική

❖ Παρ’ όλα αυτά 9 στις 10 έφηβες δεν έχει απορρίψει την ιδέα να γίνουν ηγέτες. Υπάρχει ελπίδα.

Τι μπορούμε να κάνουμε;

❖ Γινόμαστε υγιείς (όχι στη δίαιτα, ναι στην αλλαγή του τρόπου ζωής). Προσέχουμε την κατανάλωσή μας σε media online και offline, κάνουμε break από τα media που καταναλώνουμε, επικεντρωνόμαστε στα επιτεύγματα αντί για την εξωτερική εμφάνιση

❖ Δίνουμε αξία στον εαυτό μας. Βρίσκουμε τι μας κάνει χαρούμενες, εκτιμούμε τη μοναδικότητά μας, γιορτάζουμε τα επιτεύγματά μας

❖ Γινόμαστε πρότυπα. Υιοθετούμε τα χαρακτηριστικά που ελπίζουμε να δούμε στον κόσμο γύρω μας, γινόμαστε μέντορες για άλλους

❖ Συμμετέχουμε. Γινόμαστε εθελόντριες στην τοπική μας κοινότητα, μποϊκοτάρουμε επιβλαβή media, χρησιμοποιούμε τη φωνή μας για δημιουργήσουμε αλλαγές online και offline

❖ Γινόμαστε ηγέτες. Δε φοβόμαστε να αναλάβουμε ρόλους ηγεσίας, ενθαρρύνουμε και επενδύουμε στην ηγεσία άλλων γυναικών,  θυμόμαστε ότι είμαστε οι πρωταγωνίστριες στην ιστορία της ζωής μας

Τι άλλο μπορούμε να κάνουμε για να αλλάξουμε τα στατιστικά; Ας  ξεκινήσουμε να σκεφτόμαστε, να μιλάμε, να διδάσκουμε. Είμαστε μαμάδες; Χρειάζεται μία μόνο μαμά για να αλλάξει τον κόσμο. Έχουμε κόρες; Ας διαβάσουμε το πρόσφατο post που άγγιξε τόσους μα τόσους γονείς με τίτλο 10 πράγματα που θέλω να μάθει η κόρη μου πριν να κλείσει τα 10. Κι ας μην ξεχνάμε: από τα δικά μας χέρια θα περάσει η επόμενη γενιά γυναικών ηγετών.

Και τέλος κάτι μικρό αλλά τόσο ουσιαστικό: Ας το κάνουμε συνήθεια να μοιραζόμαστε (ή να κάνουμε like ή +1 ή tweet) αυτά που μας αγγίζουν. Γιατί αυτός είναι ένας τρόπος για να διαδώσουμε όσα αξίζει να διαδοθούν. Είμαστε στον εικοστό πρώτο αιώνα και έχουμε πλέον φωνή offline αλλά και online. Ας την χρησιμοποιήσουμε!

Το βίντεο της ομιλίας της Sheryl πρωτοείδα μέσω του Women On Top, ενός δικτύου mentoring και υποστήριξης γυναικών στον επαγγελματικό στίβο, στο οποίο έχω τη χαρά να συμμετέχω.

ΠΗΓΗ:

http://www.aspaonline.gr/2012/06/22/eimasteoi-protagonistries-stin-istoria-tis-zois-ma/